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Emploi

Mois de l'ESS : "Et si l'on prenait la route de l'épanouissement professionnel ?" par Actao Conseil

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Le nouveau site du Comité Régional des GEIQ ARA est en ligne

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Grenoble-Alpes Métropole vote sa candidature à la deuxième phase d’expérimentation “Territoire zéro chômeur de longue durée”

Appel à projet

Appel à employeurs pour co-créer des emplois solidaires en groupement d'employeurs

Date limite de dépôt de dossier : 
Dimanche, 31 Décembre, 2017
Formation

Formation : Penser la stratégie de son organisation - St-Etienne

Date de début
Jeudi, 22 Septembre, 2016
Jeudi, 6 Octobre, 2016
Lundi, 10 Octobre, 2016
3 jours de formation pour :
  • Définir la stratégie de son organisation de manière progressive et linéaire – du diagnostic à l'évaluation
  • Expliciter et faire expliciter la stratégie puis la mettre en œuvre avec l'ensemble des parties-prenantes (salarié-e-s, administrateur-rice-s, partenaires publics et privés...)
  • Savoir appréhender la complexité de son environnement et redéfinir sa stratégie
  • Connaître et savoir manipuler les méthodes et outils de la stratégie
  • Savoir s'interroger sur l’adéquation entre les valeurs de l’organisation et mise en pratique de sa stratégie par des actions appropriées.
Contact
 
04.77.01.33.40
Formation

Comment construire et dynamiser les liens dirigeant(e)s-salarié(e)s dans votre PME et son environnement ? - Saint Etienne

Date de début
Mardi, 27 Septembre, 2016
Jeudi, 27 Octobre, 2016
2 jours de formation  pour :
  • Comprendre les principes du dialogue social et du paritarisme dans l’entreprise et dans son environnement
  • Etre en capacité de participer à la construction de liens dirigeant(e)s-salarié(e)s durables dans son entreprise et sur son territoire
  • Maîtriser les conditions de mise en œuvre des projets de développement de sa structure
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04.77.01.33.40
Formation

Management responsable des organisation de l'ESS - Saint Etienne

Date de début
Jeudi, 7 Janvier, 2016
Lundi, 21 Mars, 2016
Mardi, 22 Mars, 2016
Vendredi, 1 Avril, 2016
 3 jours de formation pour
 
- apporter un éclairage nouveau sur le management pour permettre à tous les collaborateurs de l'entreprise d'exercer leur intelligence
 
- développer ses compétences situationnelles:
  • Comprendre la réalité en tant que système
  • Agir sur des marges de manœuvre et ses leviers d'intervention
Contact
 
04.77.01.33.40
Formation

Formation : Gouverner pour prévoir, décider et s'adapter - St-Etienne

Date de début
Lundi, 12 Septembre, 2016
Mardi, 13 Septembre, 2016
2 jours de formation :
  • Réduire les"coûts" des dysfonctionnements organisationnels et l'épuisement des dirigeant-e-s
  • Repérer la valeur ajoutée de la notion d'équivalence dans les prises de décision
  • Mesurer l'avantage et les conditions d'implantation d'un fonctionnement sociocratique
  • Distinguer entre le " pouvoir sur", le "pouvoir avec ", le leadership
  • Définir des objectifs communs, articuler le " je "et le "nous"
  • Créer un climat qui permet une communication ou toutes les parties s'estiment gagnantes
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04.77.01.33.40
Formation

Formation : Comment animer, stimuler et renouveler la gouvernance des entreprises ? - St-Etienne

Date de début
Lundi, 18 Juillet, 2016
Mardi, 19 Juillet, 2016
2 jours de formation pour comprendre les enjeux du management participatif,
  • Savoir identifier les motivations, l'engagement et les compétences lors du recrutement des bénévoles .
  • Fidéliser une équipe de bénévole
  • Savoir définir ses besoins en ressources humaines bénévoles : nombre, rôles, missions, compétences .
  • Etre capable d'optimiser le bénévolat existant
  • Savoir déléguer des tâches et responsabiliser les bénévoles.
Contact
 
04.77.01.33.40
Formation

Formation : Action d'accompagnement vers l'emploi dans l'ESS - Saint-Etienne

Date de début
Dimanche, 1 Novembre, 2015
25 journées de formation de novembre 2015 à mai 2016. Sessions de 3 à 4 journées.
 
Formation à destinations de demandeurs d’emplois engagés ou ayant eu un parcours associatif en qualité de bénévoles, d’administrateurs, d ’usagers, mais aussi en tant qu’élus, comité d’entreprise, mandats politiques ou syndicaux…, contrats aidés associatifs ou secteur de l’ESS : mixité et diversité des publics et des expériences.
 
Contact
Voir la fiche jointe de l'action de formation.